13ème Observatoire de la Communication C&B
Le BSI, l’allié des entreprises pour attirer et engager leurs collaborateurs ?
Avec plus d’un million de BSI (Bilan Social Individuel) par an le groupe Diot-Siaci est un des leaders du marché.
Le BSI est un support individuel permettant de regrouper pour chaque salarié les avantages perçus tout au long d’une année.
Cette année, les équipes Communication RH du Groupe Diot-Siaci ont analysé plus de 1 149 657 BSI. Ainsi, cette 13 édition a permis d’identifier les innovations, les grandes tendances RH et best practices en la matière.
Les différents thèmes présents tels que rémunération directe, rémunération fixe, épargne salariale, intéressement & participation ou encore abondement ont été étudiés. De nouveaux thèmes ont également pu être mis en lumière.
La restitution de l’Observatoire de la Communication C&B (OBSCOM) 2022 fut l’occasion d’ouvrir le débat sur la communication RH et plus spécifiquement les supports adaptés pour une approche individuelle et une approche collective.
Télécharger la restitution complète
Les auteurs
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